Clarté Confiance Conscience
Nous croyons à un management favorisant le progrès humain, l’autonomie et le sens. Nous croyons que c’est essentiel pour être motivé, heureux et libérer le potentiel et les talents. Notre manière de libérer le potentiel s’appuie sur le développement et l’utilisation de 3 compétences humaines : les 3C - la clarté, la confiance, et la conscience - Quelque soit le programme que vous choisissez, ces trois éléments essentiels font partie de tout ce que nous livrons. Nous vous proposons une solution adaptée à votre besoin - un coaching, une formation, ou une conférence. Aidez-nous à rendre le monde plus heureux en devenant une personne, un manager, un leader - clair(e) confiant(e) conscient(e)- pour soi, les autres et pour votre organisation.
3C : Clarté, confiance, conscience
La clarté permet de découvrir son potentiel, La clarté développe l’estime de soi, La confiance permet de passer à l’action, La confiance en soi est déconnectée du jugement des autres, La conscience agit sur les actions et connecte aux leviers de la performance, La conscience agit sur la stabilité émotionnelle et diminue le stress, Les actions dépendent de ce que l’on se croit capable de faire, Les actions déterminent les résultats et la qualité de vie, La qualité de vie est le résultat de l’utilisation de son potentiel qui dépend de la clarté, la confiance et la conscience, Les développer pour vous est notre métier depuis 15 ans.
Connaissance de soi et libérer son potentiel
Répéter les efforts sur les mauvais leviers, c'est ce que font de nombreuses personnes. C'est comme se donner à fond sur une machine de sport pour prendre du muscle. Mais, s'il s'agit d'une machine non adaptée, il n'y aura pas de résultat. Libérer son potentiel nécessite de découvrir qui vous êtes. Le développement des 3 compétences - clarté, confiance, conscience - vous y aidera. Puis, vous apprendrez à vous concentrer sur les 4 leviers de la performance - le mental, les émotions, les actions, la communication.
La preuve de nos résultats
Statistiques d'une entreprise de potentiels leaders - clairs, confiants, conscients. Résultats après 6 semaines.
Focalisation
Hausse de 53 %
Équilibre de vie
Hausse de 32 %
Efficacité
Hausse de 35 %
Confiance en soi
Hausse de 29%
Stress
Baisse de 31%
Multi-tâches
Baisse de 12%
Nos solutions
Programme 3C
Workshop | Un programme pour améliorer le bien-être, la motivation et la performance de vos collaborateurs et managers.
Les 7 leviers de la confiance en soi
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Un véritable management humain
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Que feriez-vous si vous aviez 86400 € à dépenser chaque jour ? Conférence 45-90 mn | workshop 1-2 jours | Programme vidéo
C’est l’histoire d’un homme qui voulait avoir confiance en lui. Voici les 6 moyens qu’il a utilisé
Beaucoup de grands leaders disent souvent les mots « si tu veux avoir confiance en toi, il faut être sûr de toi ». C’est tout le contraire, et dès lors que vous l’aurez compris, cela changera votre vie. La confiance en soi, c’est...
LireMon nouveau livre : « la recette du bonheur selon Picasso »
Picasso a écrit une méthode du bonheur. Le bonheur est un moteur de la performance. Pour de meilleurs résultats dans votre vie, il faut changer, mais quoi ? Mon nouveau livre vous explique à travers 80 fiches et challenges les 5 changements pour mieux réussir et libérer votre potentiel.
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